ศูนย์พัฒนากลยุทธ์ทางธุรกิจ
 
Email:
   

 
 
   
  Strategic Training Course
   
Signature Courses
The 360° Leader
ผู้นำ 360 องศา
“เรียนรู้และพัฒนาภาวะผู้นำด้วยหลักสูตรลิขสิทธิ์จาก John c. Maxwell”

     360° ภาวะผู้นำนั้นไม่ได้ถูกจำกัดขอบเขตว่าคุณจะเป็นผู้บริหารระดับไหน ตำแหน่งไหนขององค์กร ภาวะผู้นำเป็นสิ่งที่มีภายในตัวเรา หลังจากการศึกษาวิจัยมาเป็นสิบปีของ John C.Maxwell ผู้เชี่ยวชาญด้านภาวะผู้นำ พบว่าการการนิยมผู้นำตามตำแหน่งหรือลักษณะงานนั้นเป็นความหมายแบบแคบเท่านั้น และการประเมินภาวะผู้นำที่แท้จริงขององค์กรหนึ่งๆ ก็ยังไม่ได้ขึ้นกับขนาดขององค์กร หรือขนาดของธุรกรรมทางการเงินขององค์กรด้วย หากแต่ขึ้นอยู่กับว่าองค์กรนั้นมีจำนวนบุคลากรที่มีภาวะผู้นำอย่างมีคุณภาพมากน้อยเพียงใด และ Maxwell ยังพบอีกว่า 99% ของผู้นำในองค์กร มาจากผู้บริหารระดับกลาง ไม่ใช่ระดับสูง

     จากหนึ่งในหนังสือภาวะผู้นำที่ขายดีที่สุดในโลก “ The 360° Leader ” ของ John C.Maxwell ก็ได้ถูกพัฒนาสู่หลักสูตรผู้นำ 360 องศานี้ ที่มุ่งเน้นการยกระดับภาวะผู้นำในตัวท่านที่จะต้องมีต่อบุคคลต่างๆรอบตัว ซึ่งไม่ใช่เพียงแต่การมีภาวะผู้นำต่อผู้ใต้บังคับบัญชาเท่านั้น หากยังหมายรวมถึงผู้บริหารระดับเดียวกัน และสูงกว่าด้วย รวมถึงการเรียนรู้ที่จะเป็นผู้นำที่จะสร้างอิทธิพล และผลกระทบต่อการเปลี่ยนแปลงองค์กรเข้าสู่ความสำเร็จ
วัตถุประสงค์
 
เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้รับประโยชน์ ด้วยการ
1. เพิ่มความเข้าใจในบทบาทของผู้นำ ตามกฎว่าด้วย การเป็นผู้นำห้าระดับ
2. ลดความขัดแย้งอันเนื่องมาจากความคิดที่ผิดเรื่องการเป็นผู้นำ
3. สื่อสารความเข้าใจในบทบาทการเป็นผู้นำและมีอิทธิพลต่อบุคคลทุกระดับในองค์กร
4. พัฒนาภาวะผู้นำแบบทุกทิศทาง ไม่ว่าคุณมีตำแหน่งใดในองค์กร
 
เนื้อหาการอบรม
 
    1. ความเข้าใจผิดๆ ในเรื่องของภาวะผู้นำ

    2. หลักการพัฒนาภาวะผู้นำ 5 ระดับ (The Five of Leadership)

    3. แนวทางการยกระดับภาวะผู้นำในตัวคุณ

    4. สิ่งที่ผู้นำ 360 องศาต้องเผชิญ

    5. การนำในทุกระดับ
     
      5.1  การนำในตัวคุณ  (Leading Yourself)
     
      5.2 ภาวะผู้นำกับผู้ใต้บังคับบัญชา (Leading Down – Followers)
             -  การสร้างแรงจูงใจในการทำงาน
             -  เทคนิคการบริหารความขัดแย้ง
             -  การถ่ายทอดวิสัยทัศน์และเป้าหมายในการทำงาน
             -  การสร้างทีมงานที่มีประสิทธิผล
     
      5.3  ภาวะผู้นำกับผู้บริหารระดับเดียวกัน  (Leading Across – Peers)
             -  เทคนิคการสื่อสารและการประสานงาน
             -  แนวทางการสร้างอิทธิพลกับบุคคลระดับเดียวกัน
     
      5.4  ภาวะผู้นำกับผู้บริหารในระดับที่สูงกว่า (Leading Up – Superiors)
             -  การสร้างความไว้วางใจจากบุคคลระดับบน
             -  ปฏิสัมพันธ์กับผู้บริหารระดับสูงที่ควรจะเป็น

    6. วิธีการสร้างสิ่งแวดล้อมเพื่อเพิ่มภาวะผู้นำแบบ 360 องศา

    7. การประเมินภาวะผู้นำแบบ 360 องศา

    8. ผู้นำ 360 องศากับการกำหนด Action Plan

    9. การเรียนรู้อย่างต่อเนื่องของ ผู้นำแบบ 360 องศา
 
 
เทคนิคและวิธีการฝึกอบรม
      กลยุทธ์พัฒนาความเป็นผู้นำรอบทิศ มีวัตถุประสงค์ในการอบรมที่มุ่งเน้นในด้าน การสร้างภาพสะท้อนของ “ผู้นำแบบรอบทิศ”ที่เข้าใจหลักการและสามารถนำความรู้ไปใช้ในองค์กรของตนจึงนำเอารูปแบบของการเสวนามาใช้เพื่อให้เกิดความเข้าใจทั้งภาคทฤษฎี และภาคปฏิบัติ และเน้นการกระตุ้นให้เกิดการเรียนรู้ด้วยกรณีศึกษา รวมทั้งการแบ่งกลุ่มร่วมกันวิเคราะห์ประเด็นปัญหาและความเป็นไปได้กับวิทยากรและผู้เข้าอบรมในรุ่นเดียวกัน หลังจากเสร็จการอบรม ผู้เข้าร่วมการอบรมจะมีโอกาสได้นำเสนอแนวคิดของกลุ่ม เพื่อขอรับข้อแนะนำ และคำติชม
 
ประโยชน์คาดว่าจะได้รับ
  • พัฒนาความเป็นผู้นำแบบ 360 องศา ในองค์กร
  • เรียนรู้ความเชื่อที่ผิดของการเป็นผู้นำระดับกลาง
  • เรียนรู้ความท้าทายที่ผู้นำระดับกลางต้องเผชิญ
  • พัฒนากลยุทธ์ในการนำตนเอง และผู้อื่น
  • เรียนรู้เทคนิคการเป็นผู้นำ และการมีอิทธิพลต่อเพื่อนร่วมงาน
  • รับมือกับงานยาก ๆ อย่างมั่นใจ
  • สามารถเข้าใจความต้องการของผู้นำระดับบน
 
ระยะการอบรม
      2 วัน ( 12 ชั่วโมง )
คำนิยม
 
“ความรู้ในการเป็นผู้นำ 360 องศา ในหลากหลายมิติทั้งต่อระดับสูง ระดับเพื่อนร่วมงานและระดับล่าง สิ่งสำคัญที่สุดคือทำให้ทราบว่าการเป็นผู้นำในฐานะ middle ซึ่งเป็นเสมือนตัวกลาง เชื่อมประสานงานระหว่างระดับบน-ล่าง”
คุณอรุณวรรณ ไตรจิต/ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์/สมาคมส่งเสริมเทคโนโลยี (ไทย-ญี่ปุ่น)
 
“เป็นหลักสูตรที่ให้ความรู้เกี่ยวกับการเป็นผู้นำในฐานะต่างๆอย่างรอบด้าน ทั้งการ Lead superior, Lead Peers, Lead subordinates อย่างมีประสิทธิผล ”
คุณศรัญยา แสงลิ้มสุวรรณ/ฝ่ายวางแผนองค์กร/สมาคมส่งเสริมเทคโนโลยี (ไทย-ญี่ปุ่น)
 
จัดให้กับ สมาคมส่งเสริมเทคโนโลยี (ไทย-ญี่ปุ่น) จัดให้กับ สำนักงานพัฒนาเทคโนโลยีอวกาศและภูมิสารสนเทศ(องค์กรมหาชน)
 
 

 

Profile บริษัท | ปฎิทินการอบรมสัมมนา | รับจัดฝึกอบรมภายในองค์กร | ให้คำปรึกษาด้าน HR | หลักสูตรอบรมสัมมนาของเรา
 

STRATEGIC BUSINESS DEVELOPMENT CENTER CO., LTD
1755 Soi Ladprao 94 Ladprao Road, Phlapphla, Wangtonglang, Bangkok 10310 Tel : 0-2957-5581, 0-2559-2146-7
Fax : 0-2559-2148, E-mail : info@sbdc.co.th

 
  Copyright 2005-2010 Strategic Business Development Center Co., Ltd All Rights Reserved.